民营

公司多次被评为上海市“十佳”科技咨询机构提名奖、“上海市民营科技百强企业”、上海市“信誉咨询机构”、全国和上海市的先进监理单位、全国工程造价咨询先进单位和全国“八五”期间工程建设管理先进企业。

本文结合武汉科技大学中南分校的实际情况，从民办高校教职工队伍构成与管理体制、培养目标与办学理念、如何建立科学的考核评价体系几个方面进行了全面的阐述，以求对我国民办高校人事考核激励机制的完善有所助益。

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